De beste medewerkers

Dienstverlening is mensenwerk, onze medewerkers vormen het kapitaal van de organisatie. Het werknemersbeleid van Octopus schoonmaakbedrijf (OSB 2000) is erop gericht om de goede mensen te vinden, hen verder te bekwamen en te motiveren, blijvend tevreden en gezond te houden en langdurig voor Octopus schoonmaakbedrijf (OSB 2000) te behouden. We zorgen goed voor onze medewerkers door veel aandacht te besteden aan hun veiligheid, gezondheid, welzijn en leefmilieu. We gaan respectvol en integer met onze medewerkers om. We hebben interesse in de persoon achter de mens. We werken volgens het principe van coachend leidinggeven.

Gezond werken en aandacht voor werknemers zijn de basis voor een gezonde en succesvolle bedrijfsvoering. Wij geven onze medewerkers de aandacht die ze verdienen en laten hen zien dat ze serieus worden genomen. Voor u als opdrachtgever is dat een signaal dat het schoonmaakbedrijf ook u, of eigenlijk het werk dat op uw locatie gedaan wordt, serieus neemt.

Ons team bestaat uit betrokken en enthousiaste mensen. Mensen die zich voor honderd procent inzetten voor hun werk. Mensen die hun taak serieus nemen en die de regels van persoonlijke hygiëne volgen. Onze medewerkers worden intern opgeleid door een coachend leidinggevende. U kunt bij ons dus rekenen op vaste en gemotiveerde medewerkers.
Onze medewerkers zijn verantwoordelijk voor de kwaliteit van het uitgevoerde werk en bepalen mede hoe u onze dienstverlening beleeft. Als wij zorgen dat onze medewerkers prettig werken, maken ze ook beter schoon. Want hoe prettiger je werkt, hoe beter je prestaties.